Archiv für die Kategorie ‘Allgemein’

geschrieben von admin (20. März 2008)
Kategorie: Allgemein
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Der Staat setzt als Instrumente die Einnahmen und Ausgaben, sowie die Budgetpolitik ein. Diese Planung wird 1 Jahr im Voraus festgelegt und ist Teil einer 5-jährigen Planung. Diese Instrumente können in verschiedenen Phasen eingesetzt werden. Bei einem Boom wird eine restriktive Politik angestrebt und bei einer Rezession wird eine expansive Politik betrieben. Beide Formen sind eine aktive Konjunkturpolitik.

Restriktive Politik

Bein der restriktiven Politik werden die öffentlichen Ausgaben gesenkt. Um den Boom abzuschwächen werden die Steuern erhöht und auch die Investitionen werden durch schlechtere Abschreibungsbedingungen gebremst. Durch die Mehreinnahmen können Haushaltsüberschüsse gebildet werden.

Expansive Politik

Bei der expansiven Politik werden die öffentlichen Ausgaben erhöht. Die Steuern werden hier gesenkt, um einen erhöhten privaten Konsum zu verursachen und somit dem Abschwung entgegen zu wirken. Auch die Investitionen werden gefördert, zum Beispiel durch Investitionszulagen vom Staat. Der Staat finanziert seine Tätigkeit auch durch Kredite.


geschrieben von admin (20. März 2008)
Kategorie: Allgemein
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Es gibt die verschiedenen Arten von Arbeitszeitmodellen (verkürzte Darstellung):

Arbeitszeitkonten

Erfassung der Arbeitszeit

Kein direktes Modell, aber Grundlage

Gleitzeit

Freie Wählbarkeit des Beginns und des Endes der Arbeit

Meistens um die Kernarbeitszeit herum

Servicezeiten

 Zeitrahmen zu Kundenwünschen

Größte Anwendung in Dienstleistungsbranche


Time-Care Modell

Vorgabe des Arbeitsrahmens

Mitarbeiter geben Wunscharbeitszeiten an

Computer (Abstimmung durch Geschäftsführung) ermittelt Modell oder fordert neue Angebote der Arbeitnehmer

Job-Sharing

Zusammengelegter oder gemeinsamer Arbeitsplatz für mehrere Personen

Vertrauensarbeitszeit

Eigenverantwortliche Zeitaufteilung

Ergebnis ist Maßstab

Baukastenmodell

Mischung unterschiedlicher Arbeitszeitmodelle


geschrieben von admin (10. März 2008)
Kategorie: Allgemein
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Aufgrund hoher Studiengebühren und steigender Lebenskosten müssen auch immer mehr Studenten sich nach einem attraktiven Kredit umsehen. Der Nachteil hierbei ist, dass Studenten zum einen keine rasche Rückzahlung leisten können und zum anderen keine attraktiven Sicherheiten bieten können. Jedoch sehen Kreditinstitute in dieser Form der Kreditvergabe auch eine Chance. Schließlich werden viele der suchenden Studenten nach dem Studium einen gut bezahlten Beruf mit Aufstiegschancen antreten.

Attraktive Angebote für Studenten bieten hierbei z.B. die folgenden Webseiten und Institute:

Deutsche-Bildung.de 

Der KfW-Studienkredit

Die NRW-Bank

Die Darlehenskasse der Studentenwerke (DAKA)

Wir wünschen viel Erfolg bei der Suche nach dem attraktivsten Studienkredit bzw. Studentenkredit.


geschrieben von admin (10. März 2008)
Kategorie: Allgemein
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Ablauf einer Innovation - von der Idee bis zum marktreifen Produkt

Ø  Produktidee

Entwicklung neuer Ideen und Innovationen

Weitergabe an Entscheider des Unternehmensà Screening

Ø  Screening

Beurteilung von Vorschlägen und Entscheidung zur Fortführung oder Ablehnung

Nur wenige Vorschläge werden weitergeführt à Wirtschaftlichkeitsanalyse

Ø  Wirtschaftlichkeitsanalyse

Untersuchung der Wirtschaftlichkeit des Konzepts

Prognose von Absatz, Kosten und Gewinn

Bei positivem Resultat à Produktentwicklung

Ø  Produktentwicklung

Eigentliche Entwicklung des Produktes

Dauer: Wochen – mehrere Jahre

Anschließend à Test

Ø  Test

Einführung des Produkts auf Testmärkten und ausführlicher Test

Bei positivem Resultat à Einführung

Ø  Einführung

Marketing

Führung des Unternehmens vom Markt her

Produkt ist nun marktreif und wird eingeführt

Hohe Kosten für Markteinführung


geschrieben von admin (9. März 2008)
Kategorie: Allgemein
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Kosten (Vermögensanspruch der Kapitalgeber)

Entstehung:  Erwartungen an Verzinsung durch Kapitalgeber

Fremdkapital meist günstiger als Eigenkapital (beim Eigenkapital der Kapitalgeber das höhere Risiko trägt und damit höhere Rendite als Ausgleich erhält)

Einflussnahme der Kapitalgeber

OHG und KG: Vollhafter haben Recht auf Geschäftsführungsposten oder Kontroll- und Widerspruchsrecht bei Entscheidungen

Teilhafter einer KG haben ein Widerspruchsrecht bei außergewöhnlichen Handlungen. Das Kontrollrecht sieht für sie die Kontrolle des Jahresabschlusses vor.

Bei Aktiengesellschaften haben die Aktionäre nur dann ein Mitspracherecht, wenn sie min. 25% der Aktien haben, jedoch werden die Aktien der Kleinaktionäre meistens bei Banken verwaltet, sodass diese dann eine höhere Einflussnahme haben.

Zeitliche Verfügbarkeit (Dauer der Kapitalüberlassung)

Langfristig Eigen-und Fremdkapital à vielseitige Möglichkeiten zur Geldverteilung

Langfristige Kapitalüberlassung nur beim durchschnittlichen Kapitalbedarf

Kapitalgeber sind gegen langfristige Überlassung

Langfristige Finanzierung = kleinerer Zinssatz

Haftung

Eigenkapitalgeber = Vollhafter (min. mit eingesetztem Kapital; je nach Unternehmensform)

Fremdkapitalgeber = bei Insolvenz werden sie zuerst berücksichtigt, je höher das EK, desto geringer das Risiko

Steuerliche Aspekte

Zinsen = Aufwendungen


geschrieben von admin (9. März 2008)
Kategorie: Allgemein
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Rentabilität

Ø  Verhältnis zwischen eingesetztem Kapital und Gewinn

Ø  Finanzwirtschaftlichen Zielsetzungen liegen auf

o   Auswahl der Finanzierungsalternativen

o   Steigerung der Eigenkapitalrentabilität durch Fremdkapitalaufnahme

Liquidität

Möglichkeit des Nachkommens von Zahlungsforderungen

Zu hohe Liquidität: Belastung der Rentabilität

Zu niedrige Liquidität: Gefahr der Existenzbedrohung

Sicherheit

Risiko für hohe Gewinne (Dadurch entsteht das Risiko Geld zu verlieren)

Sicherheit: gutes Verhältnis zwischen Risiko und Gewinn.

Ergänzendes Verhältnis zur Rentabilität

Sicherheit = Eigenkapital, welches bei einem möglichen Verlust noch zur Verfügung steht um die Existenz zu sichern (dazu auch AV).

Unabhängigkeit

Unabhängige Entscheidungsfindung wird favorisiert

Kreditaufnahme  erhöht Einfluss auf die Entscheidungsfindung zu, da die Kreditanbieter gewisse Kriterien bei der Kreditvergabe festlegen


geschrieben von admin (9. März 2008)
Kategorie: Allgemein
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Einzelunternehmen

Gründung                          durch Einzelunternehmer

Firma                                    Name + „e.K.“

Kapitalhöhe                       keine Vorschrift

Geschäftsführung          durch Inhaber

Vertretung                        durch Inhaber

Haftung                               durch Inhaber; mit Privatvermögen

Gewinn                                               Inhaber

Auflösung                          durch Inhaber

 

Ohg

Begriff                                 keine juristische Person

Firma                                    Name + Familienname eines Gesellschafters + „OHG“

Haftung                               volle Haftung, auch mit Privatvermögen

Geschäftsführung           kann ausgesucht werden (außer Kommanditist)

Vertretung                        durch Inhaber

Gewinn                               Anteilmäßig (je nach Einlage)

 

KG

Firma                                    Name + Name des Komplementärs + „KG“

Haftung                               eine Vollhafter (Komplementär), min. 1 Teilhafter (Kommanditist); haftet nur mit Einlagevermögen

Geschäftsführung           kann ausgesucht werden (außer Kommanditist)

Vertretung                        durch Inhaber

Gewinn                               Anteilmäßig (je nach Einlage)

 

GmbH

Begriff                                 juristische Person mit Stammkapital (Gesellschaft mit beschränkter Haftung)

Gründung                          durch eine oder mehrere Personen

Firma                                    Name + „GmbH“

Kapitalhöhe                       min. 25.000 € (Mindesteinlage pro Gesellschafter 100 €)

Haftung                               nur Geschäftsvermögen

Organe                                Geschäftsführer, Gesellschafterversammlung (u.U Aufsichtsrat)

 

AG

Begriff                                 juristische Person (Aktiengesellschaft)

Gründung                          durch eine oder mehrere Personen

Firma                                    Name + „AG“

Kapitalhöhe                       min. 50.000 €

Haftung                               nur Geschäftsvermögen

Organe                                Geschäftsführer, Gesellschafterversammlung , Aufsichtsrat


geschrieben von admin (11. Februar 2008)
Kategorie: Allgemein
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Der Begriff Lohngerechtigkeit soll die Aufteilung der Wertschöpfung (Differenz zwischen Umsatzerlösen und Aufwendungen/Vorleistungen) eines Betriebes zwischen den Kapitaleignern und Arbeitnehmern regeln. Das Problem ist es, den Überschuss gerecht und begründet zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmer aufzuteilen. Dies ist ein schwieriges Unterfangen. Das zeigt, dass die Lohngerechtigkeit nur eine „relative Lohngerechtigkeit“ ist.


geschrieben von admin (11. Februar 2008)
Kategorie: Allgemein
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Existenzminimumtheorie
Zwei Fälle:
In Fall 1 sehen wir einen niedrigeren natürlichen Preis für die menschliche Arbeit als den Marktpreis. Die Anzahl der Kinder erhöht und somit  steigt das Angebot an Arbeitskräften ebenfalls. à steigt das Angebot, wird der Preis gedrückt
In Fall 2 liegt der natürliche Preis  über dem Marktpreis. Das Angebot an Arbeitskräften sinkt. Sinkt das Angebot, so wird der Marktpreis steigen und sich dem natürlichen Preis nähern bzw. übersteigen.

Grenzproduktivitätstheorie
Diese Theorie besagt nun, dass der Ertragszuwachs nur bis zu einem bestimmten Grad steigen wird, egal, wie viel weitere Arbeitskräfte der Unternehmer einstellen wird.  Jeder Arbeitnehmer hat einen Anteil an der Grenzproduktivität, man nennt dies den produktiven Beitrag. Anhand dieses Anteils  wird er auch entlohnt. In der Praxis nicht brauchbar, da sich der Anteil der Grenzproduktivität unmöglich genau errechnen lässt.

Verhandlungstheorie
Zwei Parteien:
Zum einen gibt es die Arbeitgeberverbände, welche die Arbeitgeber vertreten und zum anderen die Gewerkschaften, welche die Arbeitnehmer vertreten. Nun wird der Lohn durch Verhandeln beschlossen. Die Gewerkschaften können streiken lassen, wie aktuell gesehen bei der DB.


geschrieben von admin (11. Februar 2008)
Kategorie: Allgemein
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1.) Poor Dogs / arme Hunde
Maßnahme: Prüfung auf Fortführung eines Produktes
Problemprodukte
Geringes Marktwachstum
Gefahr: Etablierung eines verlustbringenden Produktes
Rückgangs- bzw. Einführungsphase im Grundmodell

2.) Question Marks / Fragezeichen
Maßnahme: Prüfung auf Fortführung, wenn ja: Marketingmaßnahmen
geringes Produktwachstum
geringer Marktanteil.
Wachstumsphase im Grundmodell

3.) Stars / Sternchen
etablierte Produkte eines Unternehmens
hoher Marktanteil
hohes Marktwachstum
hoher Gewinn
Reifephase im Grundmodell
Werden zu Cash Cows oder Questionmarks, wenn sie Marktanteile verlieren.

4.) Cash Cows / Milchkühe
Melkkühe eines Unternehmens
hohem Marktanteil
geringes Wachstum
Gewinnbringer im Unternehmen (und sollen ohne viele weitere Investitionen ausgenutzt werden) Im Sättigungsphase im Grundmodell